ブラックエージェントに騙されない!転職バイブル

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「 転職に役立つ資格 」

teni現在は採用にも関わっていますが、採用担当が一番チェックしているのは候補者の「経歴書」です。

「経歴書」で見ているのは下記のポイントで「資格」よりも評価するのが一般的です。

・どんな業務経験があるのか
・どんな成果を達成したか

「会計士」「弁護士」レベルの資格でない限り、必要であれば入社後に取らせますし、中途半端な資格は採用の決定力にはなりません。

※資格より重要な「経歴書」を最大限に盛る方法

経歴書は「書き方」次第で、同じ経験業務や成果でも全く印象が変ってきて、経歴書の「書き方」は資格取得以上に転職に役立つと言えます。

そうした「最大限盛った」経歴書の書き方を教えてくれるのが転職エージェントで、私は下記のエージェントで資格なしで「希望の職種」に転職しました。

1位:アデコ

「経歴書作成」「志望動機添削」などサポートが手厚く、書類通過率、面接通過率が高い。

また企業評価サイト「Vorkers」でも評価の高いホワイト企業の求人紹介が中心で、実際に応募したいと思える求人が多い。

「本当に資格が必要なのか」のアドバイスもしてくれますので、取得資格を決める前にも相談しておいたほうが良いです。

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